1 、Кулланучы белән таныштыру

2009 елда, Кытай Милли Офшор Нефть Корпорациясе (CNOOC Ningbo Daxie Petrochemical Co., Ltd.) һәм CNOOC Жошан Нефтехимия Ко. Шул ук вакытта, CNOOC Ningbo Daxie / Жошан Нефтехимия Ко. Ул шулай ук ​​Янцзы елгасы дельтасында, Энҗе елгасы дельтасында һәм Бохай култыгында Римда "ике континент һәм бер бухта" стратегик макетын тормышка ашыру өчен, диңгез нефтьенә ныклы нигез сала, һәм "10 миллион тонна нефть химиясе базасы" төзи. Янцзе елгасы дельтасы ”.

Дистәләрчә миллион тонна нефть эшкәртү сыйфаты белән, аның катализ, водородлаштыру, реформа һәм стирол кебек 30га якын эре җитештерү берәмлеге бар.Алар арасында елына 2,2 миллион тонна катализатор крекинг (DCC), 1 миллион тонна газ фракциясе, һәм 300000 тонна / ел стирол хәзерге вакытта Кытайда иң зуры, һәм катализатор крекинг (DCC) берәмлекләре масштабы дөньяда икенче урында.Дакси Петрохимик дифференциацияләнгән көндәшлек стратегиясен тота һәм уникаль көндәшлек өстенлекләренә ия.Аның күрсәткечләре, мәсәлән, нефтьнең эффективлыгы, актив табыш маржасы, хезмәт бәясе керем марҗасы - Кытайдагы ун миллион тонна эшкәртү һәм химия предприятияләре арасында.

Предприятие "Чжэцзян өлкәсендә иң яхшы 100 предприятия", "Чжэцзян өлкәсендә иң яхшы 100 җитештерү предприятиясе", "Чжэцзян провинциясенең сәнәгать сәнәгатендә әйдәп баручы предприятия", һәм "Жушан шәһәр сәнәгатенең бәясе 10 миллиардтан артык мактаулы премия" исеменә лаек булды. ".Economicз-үзеңне икътисадый өстенлекләр булдыруга багышлаганда, без корпоратив социаль җаваплылыкка зур әһәмият бирәбез һәм дәүләт ведомстволары тарафыннан танылган хәйрия, куркынычсызлык һәм әйләнә-тирә мохитне саклауга актив катнашабыз.Без шулай ук ​​"Милли" Анканг Кубогы "конкурсында җиңүче предприятия", "Чжэцзян өлкәсендә гармонияле хезмәт мөнәсәбәтләре һәм икеләтә мәхәббәт булдыруда алдынгы предприятия", "Чжэцзян өлкәсендә хезмәткәрләр культурасы төзелешендә алдынгы предприятия", " Чжэцзян әйләнә-тирә мохит мониторингы ассоциациясе директоры "Социаль җаваплылыкта Ningbo чит ил инвестицияле алдынгы предприятия" һәм "Ningbo әйләнә-тирә мохитне саклау моделе (яшел) берәмлеге" кебек мактаулы исемнәр.

2 、Кулланучы таләпләре

①Дакси һәм Жушан фабрикасы 100 километр аерым, 4 сәгать белән артка һәм алга.Региональ идарә итү проблемалары бик күп, һәм завод өлкәсенең куркынычсызлык торышын системасыз үз вакытында аңлау кыен.Реаль вакыт мониторингы һәм бердәм идарә итү ашыгыч ихтыяҗлар куркынычсызлык һәм әйләнә-тирә мохитне саклау бүлеге;

②Техник хезмәт күрсәтү чорында күп санлы подрядчиклар бәяләнде һәм заводка керделәр.Элек алар оффлайнга керү һәм чыгу рөхсәтен эшкәртә иделәр, заводка керүчеләрнең шәхесен кул белән тикшерәләр, бу эффектив булмаган һәм бик күп кимчелекләр булган.Кеше ресурсларының, административ, куркынычсызлык һәм әйләнә-тирә мохитне саклау, информацион технологияләр бүлекләренең он-лайн раслау, заводка керүне автоматик сертификацияләү һәм үз-үзеңне тикшерү өчен уртак таләпләрен канәгатьләндерер өчен берәр мөмкинлек бармы?

③Дежурда эшләүчеләр постларын ашарга калдыра алмыйлар, һәм ресторанның аш әзерләүдә һәм әзерләүдә зур хата бар.Катнашучылар персоналдан соң планлаштыру ситуациясенә нигезләнеп команда әгъзалары өчен ашамлыклар броньлый алалармы?Ашханә менеджеры ингредиентларга заказ бирүне җиңеләйтү һәм аракы белән идарә итү чыгымнарын экономияләү өчен ашау персоналын бер көн алдан аңлый алыр дип өметләнә.

3 、Чишелеш

Weier Enterprise One Card System чишелеше алга каралган концепциягә һәм заманча предприятияләр белән идарә итүгә нигезләнеп, йөз һәм картаның интеграциясенә ирешү өчен йөзгә таяна.Ул традицион карточка кушымталарының чикләрен боза һәм карточкаларны йөз белән алыштыра, керү контроле, катнашу, куллану кебек сценарийларда предприятияләрнең идарә итү ихтыяҗларын канәгатьләндерү өчен.

Катнашу ягыннан, администратор сменаны SCM Card Attendance модулына куйганнан соң, система сменаны автоматик рәвештә раслый.Планлаштырылган булмаган хезмәткәрләр килгәндә, система автоматик рәвештә сменаны тотачаккатнашу сменасының барлык аспектларын канәгатьләндерү;Хезмәткәрләргә бару вакытында, хезмәткәрләрнең шәхси мәгълүматларын җыю, килү вакыты һ.б. традицион кул белән теркәлү һәм сәгать режимын алыштыра, бу эшчеләргә килү белән идарә итүне җиңеләйтә, эшчеләрнең килү статусын төгәл аңлый, шулай ук ​​кирәксез кадрлар бәхәсләреннән саклый.Ай ахырында система автоматик рәвештә килү анализын үткәрә, хезмәткәрләрнең эш сәгатен анализлый, билгеләнгән вакыт эчендә запросларны, юкка чыгу вакытын h.б.

Эшчеләр рестораннарда, супермаркетларда һәм компаниянең башка урыннарында куллану өчен карточкаларын сөртә алалар.Картаны тану тизлеге ≤ 1с, һәм система операцияләрне төгәл һәм төгәл яздыра алакебеккыскача докладлар формалаштыру, чыгу операцияләре, җайланма операцияләре, һәм шәхси операцияләр.

Транспорт чараларына керү-чыгу каналлары номерлы таныклык җиһазлары һәм юл капкалары белән җиһазландырылган, җәяүлеләр узышы бит тану интеграль машинасын һәм капка машинасын куллана, предприятие эчендә чагыштырмача ябык мәйдан булдыра.Vehiclesиһазлар автомобильләр һәм персонал кергәндә һәм чыкканда автоматик рәвештә таныла, һәм кул белән эшләмичә вәкаләтле машиналарны һәм персоналны автоматик рәвештә җибәрә.Лицензияле тәлинкәләрне тану язмалары килү белән икенче сәгать кирәксез бәйләнештә булырга мөмкин.

Килүчеләр килгәч, кунаклар системасы аша подъезд сакчыларына мәгълүмат кертәләр һәм аны базага урнаштыралар.Шул ук вакытта, тиешле керү контроле җайланмасына бирелә.Килүчеләр автоматик рәвештә үзләренең шәхесләрен таный алалар һәм йөзләрен яки таныклыкларын сөртеп җибәрәләр, һәм администраторлар теләсә кайсы вакытта карау өчен мәгълүмат язалар.

Сакчы бүлмәсе подъезддагы персоналның керү-чыгу язмаларын, завод өлкәсендәге персонал санының реаль вакыт статистикасын тоташтыручы зур мәгълүмат экраны белән җиһазландырылган.Chargeаваплы лидерлар идарә итү системасы аша төрле завод өлкәләрендә персоналның килү һәм керү язмаларын ерактан карый ала, ике урын арасындагы сәяхәт ешлыгын киметә һәм идарә итү нәтиҗәлелеген күтәрә ала.

4 、инвентаризация

5 、Тере рәсемнәр

6 、Проект төзелеше белән китерелгән үзгәрешләр

Предприятие масштабының үсеше һәм үсеше ,..әр сүзнеңэчке персонал саны, һәмартаТышкы персоналның һәм килүчеләрнең хәрәкәте предприятиягә игътибар итмәскә бик күп куркынычсызлык китерде.Куркынычсызлыкны саклау өчен беренче оборона линиясе буларак, предприятиягә керү һәм чыгу Вейр каналын кулланаИдарә итүКадрларның керү-чыгуын нәтиҗәле контрольдә тоту һәм язу өчен система һәм кунаклар белән идарә итү системасы.Хезмәткәрнең килүен аңлау һәм тышкы кунакларның керү-чыгу белән идарә итү, персонал куркынычсызлыгы белән идарә итүне яхшырту.

Шаньдун Data Co., Ltd.
1997 елда ясалган
Исемлек вакыты: 2015 (Яңа Өченче Совет акция коды 833552)
Предприятие квалификациясе: Милли югары технологияле предприятия, икеләтә программа тәэминаты сертификаты предприятиясе, танылган бренд предприятиясе, Шаньдун провинциясе Газель предприятиясе, Шаньдун провинциясе искиткеч программа предприятиясе, Шаньдун өлкәсе махсуслаштырылган, чистартылган, һәм яңа кече һәм урта предприятия, Шаньдун провинциясе предприятия технология үзәге, Шаньдун провинциясе. Күренми торган чемпион предприятиясе
Предприятие масштабы: Компаниядә 150-дән артык хезмәткәр, 80 фәнни-тикшеренү хезмәткәре, 30дан артык махсус ялланган белгеч бар
Төп компетенцияләр: программа тәэминаты технологияләрен тикшерү һәм эшкәртү, аппаратны үстерү мөмкинлекләре, продуктны персональләштерү һәм төшү хезмәтләрен канәгатьләндерү сәләте